A easyJet vai realizar dois assessment days para o recrutamento de comandantes de linha aérea experientes, nos próximos dias 9 e 10 de maio, no Hotel Black Tulip do Porto.
Na manhã do primeiro dia de recrutamento – 9 de maio, a easyJet convida todos os comandantes experientes a conhecer a equipa, as oportunidades e o estilo de vida na easyJet, não sendo necessária qualquer pré-reserva para esta sessão. Na sessão da tarde e durante o dia 10 de maio, os candidatos passarão por um processo de avaliação não técnica, através de entrevistas, onde é requerida a pré-reserva.
“As nossas bases em Portugal têm vindo a registar um enorme sucesso desde a sua abertura. Já transportámos mais de 10 milhões de passageiros em pouco mais de cinco anos e, com mais aeronaves a caminho, queremos continuar a apostar em pilotos talentosos e apaixonados para que, juntos, possamos explorar novas oportunidades e novas rotas”, comenta José Lopes, diretor da easyJet para Portugal.
A easyJet oferece oportunidades no Porto, mas também existem algumas posições disponíveis em Lisboa. Os assessments days no Hotel Black Tupil realizar-se-ão em dois dias. A primeira será a 9 de maio, das 08h30 às 12h00, para uma sessão informal, e 12h30 às 17h00, para uma sessão de avaliação não técnica. Já a 10 de maio, das 08h00 às 12h00 e das 12h30 às 17h00, haverá uma sessão de avaliação não técnica.
Para participar de uma destas sessões, os interessados devem candidatar-se no site da easyJet através dos links A320/A330/A340 Type Rated ou Non Type Rated.
“Queremos continuar a crescer em Portugal e a inspirar, cada vez mais, pilotos a seguir e a desenvolver a sua carreira numa companhia aérea líder de mercado. Para mantermos o nosso serviço de excelência, todos os candidatos selecionados irão ter acesso a formação de alta qualidade e a um conjunto de oportunidades de desenvolvimento de carreira”, conclui José Lopes.
As iniciativas de recrutamento da easyJet são o resultado do crescimento e do trabalho contínuo da companhia aérea para reforçar as rotas existentes e estar em condições de explorar novas oportunidades.